Лидер цели
Гузель Мингазова
Председатель Комитета экономического развития Аппарата Исполнительного комитета г. Казани
Экономика устойчивого развития
Устойчивое развитие Казани
стратегия развития до 2030 года, с перспективами до 2040
Мы не просто думаем о будущем, мы его проектируем на десятилетия вперед.
Со всей ответственностью перед будущими поколениями.
Принята Казанской городской думой 17 июня 2025 года
Первая городская ESG стратегия в России
задаёт долгосрочное направление развития города и согласует разрозненные программы, проекты и решения в единую ESG-логику. Она охватывает экологию, климат, транспорт, отходы, здоровье, образование, культуру, экономику, партнёрства и цифровизацию.
Читать 5 блоков стратегии
Экологическое мышление и благополучие, Люди, Экономика и развитие, Управление, Партнёрства
15 фокусов
От переработки до образования, культуры и туризма
30 целей
На каждую из которых будет создан флагманский проект
3 горизонта планирования
2030 — цели, 2036 — сверка, 2040 — перспектива
Экологическое мышление
и образ жизни
Как жители каждый день взаимодействуют с городом, ресурсами и природой, и как гости Казани знакомятся с городом через бережные маршруты, локальную культуру и устойчивое гостеприимство.
Задача — сделать устойчивое поведение не отдельной акцией, а нормой городской жизни: дома, в общественных пространствах, на работе, в поездках, на мероприятиях и во время путешествий.
Фокусы блока · Лидеры целей
Экологическое мышление и образ жизни
Айгуль Латыпова
Директор МБУ «Дирекция парков и скверов г. Казани»
Устойчивый туризм
Александр Шавлиашвили
Директор МКУ «Комитет по развитию туризма г. Казани»
Основные цели к 2030 году
80%
жителей считают, что их личный вклад влияет на экологическое благополучие города
40%
жителей ведут более экологичный образ жизни и используют не менее двух устойчивых практик
40%
жителей участвуют в экологических или благоустроительных инициативах на волонтёрской основе
20%
туристов выбирают Казань в том числе из-за возможностей экотуризма
100К
жителей в год пользуются инфраструктурой устойчивого туризма или участвуют в его программах
Казань сейчас
считают, что личный вклад в экологию города имеет значение
ведут экологичный образ жизни
декларируют сортировку 3+ фракций отходов и рациональное потребление
экономят энергию в быту
Туристический потенциал
5,1 млн
туристско-экскурсионный поток по итогам 2025 года
30+
глэмпингов и эко-отелей — 10% бронирований по России
Зелёные стандарты
разработаны и внедрены «зелёные стандарты» для отелей Казани
Блок устойчивого развития · Казань 2030
Экологическое
благополучие
мегаполиса
Качество городской среды напрямую влияет на здоровье жителей: воздух, вода, зелёные территории, климатическая устойчивость, биоразнообразие и обращение с отходами.
Задача блока
Снизить нагрузку на окружающую среду и здоровье горожан, сделать город устойчивее к климатическим рискам и перейти от модели «использовали — выбросили» к бережному управлению ресурсами.
Фокусы блока · лидеры целей
Среда и здоровье
Альберт Салихов
Глава администрации Вахитовского и Приволжского районов Казани
Зелёная архитектура
Алексей Горбунов
Директор МБУ «Институт развития города»
Биоразнообразие
Альберт Шайнуров
Председатель Комитета внешнего благоустройства
Цикличная экономика
Евгений Чекашов
Генеральный директор ООО «УК «ПЖКХ»
Раздельный сбор
Ильсур Хисматуллин
Председатель Комитета жилищно-коммунального хозяйства
Основные цели к 2030 году
2027
Создать План адаптации Казани к изменениям климата
Климатическая адаптация 2028
Провести инвентаризацию выбросов парниковых газов города
Парниковые газы −2°C
Снизить температуру поверхности городских пространств к 2030 году
Городской теплоостров 50%
Увеличить долю ливневых стоков, проходящих очистку к 2030 году
Водоочистка −15%
Снизить долю общественного транспорта с высоким воздействием на окружающую среду к 2030
Транспорт 38
Многоквартирных домов с «зелёным» статусом — ориентир к 2030 году
Зелёное строительство 100%
Застройщиков Казани — ориентир по внедрению принципов устойчивого развития
Застройщики +15
Инновационных решений в архитектуре и строительстве, снижающих воздействие на среду и здоровье
Инновации Хаб
Образовательный хаб устойчивого развития — центр компетенций уровня России и стран BRICS+
Образование SBI
Сингапурский индекс биоразнообразия — внедрить комплексную оценку состояния городского биоразнообразия
Индекс биоразнообразия Open Data
Открытые данные о природе города — учёт зелёных насаждений, видов, экосистем и природных территорий
Цифровой учёт 100 тыс.
Жителей к 2030 году вовлечь в активности, связанные с природным потенциалом города
Вовлечённость ×2
Увеличить количество городских точек приёма раздельно собранных ресурсов (более 5 фракций) к 2030 году
Точки приёма 70%
Населения к 2030 году обеспечить доступом ко второй и третьей ступени раздельного сбора
Охват населения 30%
Повысить долю правильно отсортированных отходов к 2030 году
Сортировка 30%
Увеличить объём органических отходов, переработанных в ценное сырьё или продукт к 2030 году
Органика Казань сейчас
70%
загрязнения атмосферного воздуха в Казани приходится на транспорт
35,6%
пассажиропотока общественного транспорта приходится на электротранспорт: метро, трамваи и троллейбусы
29%
ливневых стоков сейчас проходят очистку
32,7%
территории города занимают зелёные насаждения
169
парков и скверов общей площадью 625 га насчитывается в Казани
19
многоквартирных домов уже имеют «зелёный» статус по ГОСТ Р 70346-2022
~150
редких и охраняемых видов растений, животных и грибов отмечено на территории Казани
~2 000
«жёлтых сеток» размещены в жилых зонах и рядом с общественными объектами для сбора пяти фракций отходов
Люди и
сообщества
Направления, которые формируют социальную устойчивость Казани: культуру взаимопомощи, современное образование, здоровье горожан, городскую культуру и креативные индустрии.
Задача — сделать город средой, где человек может получать поддержку, развиваться, сохранять здоровье, участвовать в жизни района и находить возможности для самореализации.
Фокусы блока · лидеры направлений
Лидер цели Добрая Казань
Алия Загидуллина
Начальник Управления культуры
Лидер цели Образование
Ирек Ризванов
Начальник Управления образования
Лидер цели Здоровьесбережение
Владимир Жаворонков
Глава администрации Кировского и Московского районов
Лидер цели Креативные индустрии
Ирина Бочкова
Замруководителя Аппарата ИК г. Казани — начальник Управления кадровой политики
Основные цели по направлениям
Цель к 2030
+20%
Учащихся из уязвимых групп в общеобразовательных учреждениях
+20%
Крупных компаний с программами КСО
+20%
Программ корпоративного волонтёрства
+15%
Социальных предпринимателей и предприятий
Направление
Казань — город добрых людей
Формирование культуры взаимопомощи, развитие социального предпринимательства и корпоративной ответственности. Вовлечение горожан и бизнеса в совместные социальные инициативы.
Человекоцентричная система
Индикаторы развития
- Положительная динамика доли молодых людей, уверенных в возможности самореализации в Казани
- Системное развитие компетенций педагогических кадров и повышение привлекательности труда
- Прирост количества индустриальных партнёров, участвующих во взаимодействии с образовательными организациями
- Уровень вовлечённости родителей в образовательную и воспитательную деятельность
Контекст сейчас
Состояние системы
Из более чем 200 школ только 30–40% имеют устойчивые связи с бизнесом и вузами. Более 60% родителей отмечают необходимость усиления практической направленности обучения.
Целевые показатели
68
Ожидаемая продолжительность здоровой жизни в Казани (лет)
13,6%
Горожан, ведущих здоровый образ жизни сейчас
Цель
Казань — город здоровья и благополучия
Мотивация горожан к сохранению, профилактике и сбережению собственного здоровья. Смещение акцента с лечения на превентивную модель.
20–25%
Жителей регулярно ведут ЗОЖ
70%
Обращений — факторы образа жизни
Индикаторы
Рост креативных индустрий
- Рост количества новых креативных стартапов и проектов в городе
- Рост числа занятых в креативной индустрии на 10%
- Рост объёма инвестиций в креативные индустрии
Состояние сейчас
3–5%
Населения занято в креативных индустриях
8–12%
Темп роста в год (до 15–20% в отдельных сегментах)
Казань сейчас
Культура взаимопомощи
«Добрая Казань» формирует инфраструктуру взаимопомощи, но вовлечённость пока ограничена: регулярно участвуют в социальных инициативах около 10–15% горожан, при потенциале до 25–30%. Значительная часть социального капитала остаётся неактивированной.
Образование
Образование устойчиво развивается, но сохраняется разрыв между школами и экономикой. Из более чем 200 школ только 30–40% имеют устойчивые связи с бизнесом. При этом более 60% родителей отмечают необходимость усиления практической направленности.
Здоровье
Здоровье постепенно смещается к профилактической модели, однако лишь 20–25% жителей регулярно ведут здоровый образ жизни. До 70% обращений в систему здравоохранения связаны с факторами образа жизни.
Креативные индустрии
Активный рост: занято около 3–5% населения, темп роста — 8–12% в год (в отдельных сегментах до 15–20%). Уровень инвестиций и институциональной поддержки пока ограничен.
Экономика
Блок объединяет направления, которые помогают встроить устойчивое развитие в экономику Казани: поддержку бизнеса, ESG-компетенции, партнёрские проекты, международное сотрудничество и развитие работодателей, работающих с экологической, социальной и управленческой повесткой.
Задача блока
Сделать устойчивое развитие не только городской политикой, но и частью деловой среды: чтобы бизнес видел понятные меры поддержки, мог запускать проекты с городом, объединяться с НКО и участвовать в решении городских задач.
Лидер цели
Айрат Фаизов
Префект особой территории «Старый город»
Партнёрства и сотрудничествоЭкономика устойчивого развития — цели к 2030
- Вовлечение предпринимательского сообщества в устойчивое развитие
- Организация электронной площадки для устойчивого развития бизнеса
- Содействие бизнесу в получении мер поддержки для реализации ESG-проектов
- Обеспечение кластерного направления по перерабатывающим производствам
- Индекс удовлетворённости деятельностью ESG-сообщества > 30 (готовность рекомендовать)
- Ежегодное улучшение показателей в независимых ESG-рейтингах
- Рост числа работодателей, реализующих инициативы устойчивого развития
Партнёрства — цели к 2030
- Создание общего стратегического плана и партнёрских инициатив по устойчивому развитию городов БРИКС+ и их успешная реализация до 2030 года
- Один или более эпизодов в год по обмену опытом между бизнесом, НКО и учебными заведениями с другими городами РФ и городами-побратимами по каждому блоку Стратегии устойчивого развития Казани
Казань сейчас
512,2 млрд ₽
инвестиций привлечено в экономику Казани за 2024 год
9 из 10
НКО уже работают через партнёрства
240
компаний участвовали в конкурсе «Работодатели Казани: выбор молодёжи»
42,5%
валового территориального продукта формирует малый бизнес
Обеспечивает занятость примерно для трети работающих горожан
БРИКС+
Казань — город-инициатор Ассоциации городов и муниципалитетов стран БРИКС+
Международное лидерство в повестке устойчивого развития
Управление
Система, которая помогает переводить стратегические цели в конкретные решения, проекты и изменения в городской среде. Она объединяет планирование, координацию действий, работу с данными, оценку результатов и регулярную корректировку приоритетов.
Задача блока — встроить устойчивое развитие в управление городом: через проектный офис, дорожные карты, персональные КПЭ, подготовку команды, цифровые сервисы, городские данные и постоянную обратную связь от жителей, бизнеса, НКО и экспертов.
Фокусы блока · Лидеры целей
Роман Фатхутдинов
Глава Администрации Советского района г. Казани
Система управления устойчивой трансформацией города
Ильшат Салимзянов
Начальник Управления информационных технологий и связи
Инновации и цифровизация — драйверы устойчивого развития
Основные цели
Управление устойчивой трансформацией города
ESG-трансформация · Стратегия до 2030
- 100% сотрудников Мэрии осведомлены об основах устойчивого развития и содержании Стратегии
- ≥70% сотрудников поддерживают и разделяют принципы устойчивого развития
- 100% вовлечённых сотрудников обладают компетенциями для реализации стратегии
- Разработана дорожная карта проектов до 2030 года с годовым планом инициатив
- 100% ответственных имеют персональные цели и KPI в индивидуальных планах
- Годовой план инициатив реализуется более чем на 70%
Осведомлённость сотрудников 100%
Поддержка принципов ≥70%
Исполнение плана инициатив ≥70%
Инновации и цифровизация
Инструменты «Умного города» · Экология · Социальные инициативы
- Минимум 5 цифровых инновационных проектов до 2030 года в области экологического благополучия и социальных инициатив
- Казань входит в топ‑3 городов России по показателям зрелости цифровизации городской инфраструктуры
Цифровые проекты 2030 5 проектов
Рейтинг IQ городов Топ-3
Казань сейчас
ESG-AA
ESG-рейтинг Казани повышен до уровня AA
↑ Рейтинг повышен
Топ‑3
Крупнейших городов России по индексу IQ городов
✓ Достигнуто
2030
Стратегия переведена в управленческий контур. Создан план мероприятий, дорожная карта и система управления
↑ Запущено
Управление
Городской дашборд управления запущен в эксплуатацию
✓ Активен
1 721
Дел переведено в электронный формат в 2025 году
281 684
Листов сохранено благодаря безбумажным процессам
Казань развивает безбумажные процессы и цифровой двойник города — комплексную муниципальную ГИС и 3D-модель
↑ Цифровой двойник активен
3D ГИС
Цифровой двойник города — комплексная муниципальная ГИС и 3D-модель в разработке
В разработке
Для жителей и гостей города
Жить устойчиво
Что я могу сделать для Казани?
Сортировать отходы
- сортировать мусор дома и на работе;
- пользоваться точками РСО в городе;
- сдавать вторсырьё в пункты приёма.
Жить городом
- уважать людей и их труд;
- участвовать в городских акциях;
- выбирать общественный транспорт;
- участвовать в публичных слушаниях;
- пользоваться «народным контролем».
туристам
Открывать Казань
- бережно относиться к городу и природным территориям;
- открывать Казань через локальные маршруты;
- выбирать устойчивый туризм.
Активистам, бизнесу и НКО
Запускайте ESG-проекты
вместе с городом
Казань формирует городское ESG-сообщество — площадку, где бизнес, НКО и городские команды могут запускать совместные проекты и включаться в реализацию Стратегии устойчивого развития.
Город открыт к проектам, которые снижают экологическую нагрузку, развивают раздельный сбор и переработку, поддерживают уязвимые группы, усиливают корпоративное волонтёрство, и внедряют ESG-практики в компаниях.
В каких направлениях можно включиться
ESG-проекты бизнеса
Внедрение экологических, социальных и управленческих практик в компаниях, участие в ESG-сообществе, обмен опытом и формирование городских стандартов.
Меры поддержки и сопровождение
Подбор федеральных, региональных и муниципальных инструментов поддержки для проектов устойчивого развития, помощь в упаковке инициатив и поиске партнёров.
Переработка и циклическая экономика
Проекты по раздельному сбору, переработке, повторному использованию материалов, снижению отходов и развитию перерабатывающих производств.
КСО и социальные инициативы
Корпоративное волонтёрство, поддержка НКО, помощь уязвимым группам, социальное предпринимательство и участие бизнеса в проектах «Доброй Казани».
Городские события и экопросвещение
Экологичные форматы мероприятий, отказ от лишнего пластика, раздельный сбор на событиях, образовательные кампании и вовлечение жителей.
Для кого
Предложить проект
Команда города рассмотрит вашу инициативу и свяжется с вами
Моя роль в стратегии
Работать над городом
Устойчивую Казань создают люди, которые каждый день принимают городские решения: проектируют среду, запускают сервисы, работают с жителями, управляют данными и городскими проектами.
Хочу в команду
60 000
человек в Команде Казани — проектируют среду, запускают сервисы и управляют городом каждый день.
66%
руководителей выросли из специалистов — внутри команды есть траектории развития.
43%
сотрудников работают в команде более 10 лет.
ТОП‑30
работодателей России по версии HeadHunter 2025.
мы работаем
Экологично
- учитываем влияние городских решений на воздух, воду и зелёные территории;
- работаем с отходами и транспортом;
- формируем повседневные привычки жителей.
мы работаем
Человекоцентрично
- проектируем город вокруг качества жизни;
- здоровье, образование, доступность, культура;
- равные возможности и безопасность для каждого.
мы работаем
Системно и открыто
- работаем на основе данных и партнёрств;
- прозрачные цели и межведомственное взаимодействие;
- измеримые результаты на каждом уровне.
Оценки и индексы
1‑я
ESG‑стратегия среди городов России — пионер устойчивого развития
AA
Рейтинг ESG от агентства Эксперт РА
II место
Диплом II Всероссийского конкурса управленческих инноваций — 2025
Премия
Победитель Tehran Golden Adobe Global Award 2025
УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ КАЗАНИ
Городской информационно-аналитический портал на основе Стратегии устойчивого развития до 2030 года
Городской информационно-аналитический портал на основе Стратегии устойчивого развития до 2030 года